Avocate, Avocat

Secrétariat général et Vice-présidence des affaires juridiques et corporatives (remplacement)

Raison d'être

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de ce titre d’emploi consiste à jouer un rôle-conseil et ainsi fournir des avis sur les lois et règlements reliés aux activités du Parc olympique, guider celui-ci dans le choix de solutions aux divers problèmes juridiques auxquels il est confronté, préparer ou vérifier des projets de contrats, d’ententes, d’appel d’offres et autres actes comportant des aspects juridiques. Elle conseille les gestionnaires quant aux risques et aux enjeux légaux qui surviennent dans le cours normal des affaires. Elle peut également être appelée occasionnellement à représenter le Parc olympique ou intenter des poursuites devant les tribunaux et les instances administratifs. Elle voit au respect des engagements contractuels.

Responsabilités

Plus spécifiquement, la personne titulaire du poste :

  • répond à toute question de nature juridique dont le contentieux est saisi, notamment en matière de contrats de location (quant aux événements tenus au Parc olympique), de publicité et/ou de commandite, de service, de construction, d’appel d’offres, de responsabilité civile et de droit du travail.;
  • conseille les différents responsables sur toute question de nature juridique;
  • participe à l’élaboration, à la rédaction et à la mise à jour de documents de nature juridique tels que des actes relatifs aux transactions immobilières, contrats, et appels d’offres, et conseille le Parc olympique sur les aspects relatifs à la gestion immobilière (locations, concessions, etc.);
  • émet des opinions juridiques, prépare et rédige des procédures et négocie des règlements;
  • représente occasionnellement le Parc olympique devant les tribunaux ou intente des poursuites au nom de cette dernière et négocie des règlements dans le cas de litiges en matière civile;
  • remplit des fonctions administratives et de gestion reliées à la pratique du droit dans un service du contentieux;
  • effectue des travaux de recherche en droit dans le cadre des mandats et dossiers qui lui sont confiés;
  • peut être appelée à participer aux travaux de comités interdisciplinaires permanents ou ad hoc du Parc olympique;
  • au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Qualifications, expériences et exigences requises

  • détenir un diplôme universitaire de premier cycle en droit;
  • être membre du Barreau du Québec;
  • détenir plus de 3 ans d’expérience pertinente reliée aux attributions de l’emploi ;
  • maîtrise de la langue anglaise;
  • excellente maîtrise du français parlé et écrit;
  • connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office ;
  • posséder une bonne connaissance des principes du droit immobilier, contractuel et de responsabilité civile;
  • posséder une bonne connaissance de l’Administration publique.

Conditions d'emploi

Échelle salariale 30,82 $ à 48,23 $ - Classe VI Horaire 35 heures / semaine
Statut Remplacement temporaire Catégorie Professionnel non-syndiqué
Unité administrative Secrétariat général et Vice-présidence des affaires juridiques et corporatives

Conditions de travail particulières

Vacances annuelles: 4% du salaire brut gagné
Congés fériés: 13 jours fériés et chômés.
Congés maladie
Crédit de 5,25 heures par mois travaillé jusqu'à un maximum de 63 heures pour la période allant du 1er juillet au 30 juin.
Régime d'assurances collectives: Comprend une assurance vie, une assurance salaire, les soins de la santé et les soins dentaires le tout conformément à la police en vigueur. La couverture peut être individuelle ou familiale.
Régime de retraite: Régime de retraite des employés de la fonction publique.
Centre sportif: Gratuit pour les employés du Parc olympique et leur famille immédiate.


Pour postuler

Faites parvenir votre curriculum vitae accompagné de vos diplômes en spécifiant le numéro du concours R-17-46 :

Par courriel : ressources-humaines@rio.gouv.qc.ca
Par télécopieur : 514 252-7451
Par la poste :
Direction capital humain
Parc olympique
4141, avenue Pierre-De Coubertin
Montréal (Québec), H1V 3N7

Voir toutes les offres d'emploi

Les demandes seront traitées en toute confidentialité
Le Parc olympique souscrit au programme d’équité en matière d’emploi et encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.