Offres d'emploi

Technicienne, technicien en administration – Comptabilité

Raison d’être

La personne titulaire du poste de technicien comptable participe aux différentes opérations comptables du département des finances. Elle effectue le suivi des biens corporatifs, les écritures d’amortissements et la création de fiches d’immobilisations. Elle exécute les programmes de contrôles internes et la vérification des rapports de ventes et statistiques des sites. Elle effectue des analyses nécessaires à la préparation des états financiers et au budget.

Responsabilités

Plus spécifiquement, la personne titulaire :

  • Elle effectue le suivi des immobilisations, la création et validation des fiches d’immobilisations selon la politique de capitalisation, les écritures d’amortissement et les radiations. Elle documente les écritures.
  • Elle importe au système financier les ventes des sites d’opérations commerciales et effectue la vérification des rapports de ventes, elle valide les prix selon les politiques tarifaires ;
  • Elle exécute les programmes de contrôles internes établis par le contrôleur comptable et documente les tests ;
  • Elle recueille les statistiques opérationnelles des sites pour le rapport annuel ;
  • Elle effectue des analyses de fin de période et d’exercice ;
  • Elle prépare des rapports d’analyse détaillés ;
  • Elle participe aux inventaires ;
  • Elle participe au processus de fin d’année et répond aux questions des auditeurs ;
  • Elle participe à la préparation des états financiers et au processus budgétaire ;
  • Dans le cadre de ses activités, elle s’assure du respect des dispositions légales, réglementaires et les politiques tarifaires ;
  • Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Qualifications et exigences requises

  • DEC en techniques administratives comptabilité et gestion ou l’équivalent ;
  • 5 ans dans un poste similaire ;
  • Maîtrise de la suite Office ; niveau avancé Excel ;
  • Maîtrise du français parlé et écrit ;
  • Anglais fonctionnel ;
  • Rigueur et minutie. Autonomie, initiative, jugement, sens des responsabilités ;
  • Esprit d’équipe et facilité à communiquer.

Profil de l’emploi

Échelle salariale Classe 7 – 19,20 à 30,33 $ / heure selon expérience (12 échelons) Horaire 35 heures / semaine
Statut Régulier Catégorie Techniques syndiqués

Conditions de travail particulières

Vacances annuelles 4 semaines par année. Pour la première année, les vacances s’accumulent à raison de 1 2/3 jour ouvrable de vacances payées par mois complet de service continu.
Congés fériés 13 jours fériés et chômés.
Congé mobile Une journée par année.
Congés maladie Crédit de 5,25 heures par mois travaillé jusqu’à un maximum de 63 heures pour la période allant du 1er juillet au 30 juin.
Régime d’assurances collectives
Comprend une assurance vie, une assurance salaire, les soins de la santé et les soins dentaires le tout conformément à la police en vigueur. La couverture peut être individuelle ou familiale.
Régime de retraite
Régime de retraite des employés de la fonction publique.
Centre sportif
Gratuit pour les employés du Parc olympique.
Stationnement
Tarif préférentiel pour les employés

Les demandes seront traitées en toute confidentialité

Le Parc olympique souscrit au programme d’équité en matière d’emploi et encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Pour postuler

Faites parvenir votre curriculum vitae ainsi que vos diplômes en spécifiant le numéro du concours R-20-05 :

Par courriel : ressources-humaines@rio.gouv.qc.ca
Par télécopieur : 514 252-7451
Par la poste :
Direction des Ressources humaines
Parc olympique
4141, avenue Pierre-De Coubertin
Montréal (Québec), H1V 3N7

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