Magasinière, magasinier - R-24-42

Joignez-vous à la grande famille du Parc olympique où les possibilités et les défis sont à l’image de l’immensité de ces installations emblématiques, où la créativité et la collaboration forment le béton de l’organisation et où chacune, chacun, participe à sa façon à la création de moments mémorables. On n’attend que vous au Parc olympique!

En tant que joueuse, joueur d’équipe

Dans ce rôle, vous aurez à effectuer différents travaux d’assistance dans les opérations du magasin ou des entrepôts du Parc olympique, dont la réception, la vérification, la classification, l’enregistrement, l'emmagasinage, la préparation, l'inventaire et la distribution des marchandises, du matériel, et autres articles.

Votre aire de jeu

être responsable de la réception, de l’emmagasinage et de la distribution des matériaux reçus, ainsi que les retours aux fournisseurs;
gérer l’inventaire et en fait la saisie informatique;
assurer le respect et la disponibilité des produits en inventaire;
manipuler et entrepose les produits;
préparer les articles en magasin pour répondre aux demandes, les remettre ou les distribuer et les récupérer;
effectuer la gestion des prêts d’articles aux employés et sous-traitants du Parc olympique et prendre note de la circulation de ces articles, le tout selon les règles et les procédures établies;
valider les bons de commande et la marchandise reçue;
noter toute anomalie concernant le matériel et en fait rapport à son supérieur; collaborer à l’entretien et aux réparations mineures qui s’imposent;
participer à la préparation, la récupération des matières dangereuses et faire les démarches auprès de son supérieur pour qu’elles soient récupérées;
assurer le suivi de différents registres;
utiliser différents équipements de manutention (charriot élévateur, transpalette);
s’assurer de l'intégrité et du bon emplacement des produits, suit les procédures établies pour le déplacement de la marchandise et pour les opérations de stockage;
respecter les normes de sécurité en vigueur dans la cadre de ses fonctions. Saisir à l’ordinateur, à l’aide d’un programme approprié, les données pertinentes aux tâches qu’elle exécute;
peut être appelé à utiliser un véhicule du Parc olympique;
peut être appelé à initier au travail de nouveaux magasiniers;
Au besoin, accomplit toute autre tâche connexe.

Vos qualifications, exigences, conditions particulières et aptitudes requises

détenir un diplôme d'études secondaires (DES);
détenir plus de 3 mois d’expérience reliée aux attributions de l’emploi;
connaissance des outils MS Office;
avoir une facilité avec les outils informatiques;
posséder une bonne condition physique pour lever des poids.

Votre position

Échelle Salariale :	Classe 5 / 19,78$ à 26,38 $ de l’heure (41 142 $ à 54 870 $) selon l’expérience pertinente (8 échelons)
Horaire :	40 heures par semaine
Statut :	Régulier
Catégorie d’emploi :	Bureaux syndiqués
Unité administrative :	Direction – Approvisionnements et gestion contractuelle

Les avantages

Horaire de travail :	Lundi au vendredi
Vacances annuelles :	4 semaines par année. Pour la première année, les vacances s'accumulent à raison de 1 2/3 jour ouvrable de vacances payées par mois complet de service continu. Possibilité de financer de 1 à 2 semaines de vacances additionnelles.
Congés fériés :	13 jours fériés et chômés, dont 6 sont utilisés entre Noël et le Jour de l’An.
Congé mobile :	Un jour par année.
Congés maladie :	Un maximum de 9 jours pour la période allant du 1er juillet au 30 juin (crédit de 6 heures par mois travaillé).
Régime d’assurances collectives :	Comprend une assurance vie, une assurance salaire, les soins de santé et les soins dentaires le tout conformément au contrat en vigueur. La couverture peut être individuelle ou familiale. Comprend aussi un Programme d’aide aux employés et leur famille de même qu’un Programme numérique de consultation en santé mentale.
Régime de retraite :	Régime de retraite du personnel employé du gouvernement et des organismes publics (RREGOP).
Centre sportif* :	Gratuit pour l’employé(e) et leur famille immédiate.
Avantages écoresponsables* :	Compensation monétaire de 365 $ par année pour les employées et employés se déplaçant à pied ou à vélo; Abonnement saisonnier gratuit à BIXI; Remboursement à 100 % pour les programmes OPUS (STM et ARTM).
Stationnement* :	Tarif préférentiel

*Certaines conditions s’appliquent.